人不以规矩则废，党不以规矩则乱。近日，姜店镇以县纪委监委深入开展“素质提升年”为契机，深入推进机关规范化建设，扎紧制度牢笼，以科学制度促进机关规范管理，强化机关作风效能建设，打造一支“廉政、勤政、务实、高效”的干部队伍。

一是健全制度，从“细”字上堵漏洞。今年以来，该镇从实际出发，先后制定、修改和完善了机关八项工作制度，内容涵盖考勤、卫生管理、机关文印、办公设施使用、车辆管理、值班、会议及机关就餐等各个领域，基本做到一事一定、能细尽细、条文明确、责任清楚，实现机关工作制度“全覆盖”，保证了全镇工作的有条不紊，规范有序。

二是创新制度，从“改”字上求突破。该镇坚持问题导向，增强制度的针对性和指导性，紧紧抓住省市县三级巡察及扶贫专项巡察中发现的突出问题，利用创建“素质提升年”和“两学一做”学习教育，在实践中完善和整改，强化针对性、精准性和指导性，确保制度立得住、行得通、管得了。

三是落实制度，从“严”字上出效能。制度的生命力在于执行，否则就会变成纸老虎。该镇狠抓制度落实，强化日常监督，确保各项制度发挥最大效能。对违反制度的，能够敢于碰硬，做到客观公正地处罚；对模范遵守制度的，在干部使用、评先树优等方面优先考虑，让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。